Specjalista w Dziale ds. Inwestycji i Remontów

Oddział Regionalny AMW w Olsztynie

• ruchomy czas pracy: start od 7.00 do 9.00,
• stabilne zatrudnienie – umowa o pracę,
• możliwość udziału w kursach i szkoleniach, w tym dofinansowanie do studiów,
• pakiet świadczeń socjalnych (m.in. karty przedpłacone na święta, dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego dzieci, niskoprocentowe pożyczki mieszkaniowe, dofinansowanie karty sportowej, wsparcie finansowe w trudnej sytuacji życiowej),
• zniżki w ośrodkach wypoczynkowych spółki AMW REWITA (m.in. Sopot, Jurata, Zakopane, Solina) i ofercie hotelowej Polskiego Holdingu Hotelowego,
• możliwość korzystania z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
• dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych,
• możliwość wykupienia pakietu opieki medycznej dla pracownika i członków rodziny, a także ubezpieczenia na życie.

Główne obowiązki:

• przygotowanie i realizacja w zakresie merytorycznym i formalno-prawnym zadań dotyczących inwestycji, remontów, utrzymania technicznego nieruchomości wraz z infrastrukturą towarzyszącą, koordynacja prac,
• przygotowywanie dokumentów do prowadzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego, w szczególności opisu przedmiotu zamówienia, kalkulacji, kryteriów oceny, wzorów umów zgodnie z ustawą Pzp oraz udział w pracach komisji przetargowych,
• weryfikacja dokumentacji projektowej, weryfikacja i opracowywanie kosztorysów inwestorskich dla realizowanych inwestycji i remontów,
• koordynacja i rozliczanie prowadzonych zadań remontowych i inwestycyjnych, prowadzenie spraw gwarancyjnych,
• nadzorowanie prawidłowości wykonania zadań określonych w umowach m.in. o zarządzanie nieruchomościami (lokalami , budynkami, gruntami) oraz umowach dotyczących utrzymania nieruchomości,
• przygotowywanie sprawozdań, analiz i planów oraz korespondencji w zakresie właściwości działu, weryfikowanie i opisywanie faktur, not księgowych oraz wykonywanie opisów kontrolingowych dokumentów księgowych w zakresie wykonywanych zadań.

• wykształcenie wyższe (preferowane wyższe techniczne),
• min. 3-letnie doświadczenie zawodowe, w tym co najmniej 2 lata w obszarze zadań zbliżonych do wymienionych w głównych obowiązkach,
• znajomość ustawy: Prawo budowlane i rozporządzeń wykonawczych, Prawo zamówień publicznych, a także aktów prawnych związanych z działalnością Agencji, tj.: ustawy o Agencji Mienia Wojskowego i o zakwaterowaniu Sił Zbrojnych RP,
• znajomość procesu budowlanego (inwestycyjnego) oraz remontowego,
• biegła znajomość pakietu MS Office,
• znajomość programu do kosztorysowania robót budowlanych (np.: Norma PRO, Zuzia),
• dyspozycyjność i gotowość do realizacji zadań na obszarze objętym działalnością Oddziału (trzy województwa),
• umiejętność prowadzenia rozmów z kontrahentami i stronami procesu inwestycyjnego,
• dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność pracy w zespole.

• uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych i kanalizacyjnych bez ograniczeń,
• świadectwa kwalifikacyjne w zakresie eksploatacji i dozoru (E+D) w Grupie 1 i/lub 2 i/lub 3,
• prawo jazdy kat. B.

• cv i list motywacyjny,
• kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie,
• kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy,
• podpisane oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie (wzór poniżej dotyczy aplikacji składanych na wskazany adres),
• podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji (wzór poniżej dotyczy aplikacji składanych na wskazany adres).

Termin składania dokumentów: 5 października 2023 r.

Miejsce składania dokumentów:

Agencja Mienia Wojskowego
ul. Nowowiejska 26A
00-911 Warszawa
z dopiskiem: „Ogłoszenie Nr 170/23”

lub wyślij aplikację poprzez kwestionariusz online dostępnego pod przyciskiem aplikowania

• weryfikacja formalna dokumentów,
• sprawdzian wiedzy,
• rozmowa kwalifikacyjna.

• oferty niekompletne lub otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane - decyduje data wpływu,
• kandydaci zakwalifikowani do dalszego etapu naboru zostaną powiadomieni o terminie spotkania telefonicznie lub drogą mailową,
• po zakończeniu procedury naboru nadesłane oferty zostaną komisyjnie zniszczone,
• dodatkowe informacje można uzyskać pod nr telefonu.