Firma Flytronic S.A. została założona 1 lutego 2008 r. Od samego początku główną dziedziną działalności spółki było prowadzenie prac badawczo-rozwojowych w zakresie mechaniki, elektroniki i informatyki do zastosowań w sektorze lotniczym.
Zespół Spółki to wysokiej klasy specjaliści z takich dziedzin jak zarządzanie, informatyka, elektronika oraz lotnictwo. Spółka blisko współpracuje również z licznymi instytucjami naukowymi.
Od grudnia 2009 większościowym udziałowcem spółki jest WB Electronics S.A. Od tego momentu rozpoczyna się historia Flytronic jako centrum technologicznego systemów bezzałogowych Grupy WB. Wejście do Grupy WB zapoczątkowało dynamiczny rozwój spółki, dzięki któremu Flytronic pozyskał i z sukcesem zrealizował prace badawczo-rozwojowe dla potrzeb lotnictwa.
Rozwój spółki w ramach Grupy WB sprawił, że obecnie Flytronic jest jedyną polską Firmą posiadającą kompetencje do prowadzenia prac badawczych systemów bezzałogowych w zakresie awioniki, systemów łączności szerokopasmowej oraz programistycznych. Obecnie rozwijamy produkcję wielkoseryjną bezzałogowych statków powietrznych na poziomie nienotowanym przez innych producentów takich systemów.
Flytronic jest firmą projektującą i produkującą nowoczesne bezzałogowe statki powietrzne (popularnie nazywane dronami). Jesteśmy częścią Grupy WB, która stała się największym producentem statków bezzałogowych w Europie. Rozwijamy produkcję wielkoseryjną na poziomie nienotowanym przez innych producentów takich systemów.
Każda osoba zatrudniona w naszej Firmie może liczyć na stabilność zatrudnienia w najbliższych kilkunastu latach.
Jesteśmy Firmą o specjalnym przeznaczeniu gospodarczym współpracującą z sektorem militarnym.
Każdy nasz Pracownik ma umowę o pracę z pełnym wymiarem godzin oraz bogaty pakiet benefitów pracowniczych (karty Multisport, prywatna opieka medyczna - LUXMED, premie świąteczne, spotkania integracyjne).
Poziom wynagrodzenia dostosowujemy do wiedzy, kompetencji i doświadczenia.
W odpowiedzi na ogłoszenie prosimy podać oczekiwany poziom wynagrodzenia.
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- spotkania integracyjne
- kawa / herbata
- parking dla pracowników
- dofinansowanie wypoczynku
- paczki świąteczne
- możliwość uzyskania uprawnień
